دسته بندي | مديريت |
فرمت فايل | docx |
حجم فايل | 194 كيلو بايت |
پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود
پرداخت و دانلود
پروژه : مديريت سازماني
فهرست مطالب
عنوان ..................................................................................................................................................................... صفحه
تعريف مديريت..................................................................................................................................................................................................................................................... 3
انواع مديريت.................................................................................................................... 3
تعريف پروژه..............................................3
چرخه حيات پروژه...............................................................3
ويژگي هاي چرخه حيات پروژه............................................................................................ 4
شروع پروژه(دوران ابتدايي)............................................................................................................. 5
دوره اجراي پروژ......................................................................................................................... 5
خاتمه پروژه................................................................................................................................................ 6
مراحل شكل گيري يك پروژه عمراني............................................................................. 6
دسته بندي اجام پروژه با توجه به عوامل درگير....................................................................................................... 6
كارفرما كيست؟................................................................................................................................................ 7
وظايف و اختيارات كارفرما................................................................................................................................... 7
مشاور كيست؟................................................................................................................................................... 7
نحوه رتبه بندي مشاور................................................................................................................................. 8
نحوه ارجاي كار به مشاور.......................................................................................9
پيمانكار كيست ؟.............................................................................................................................................................................. 10
خدمات مديريت طرح............................................................................................................................................................... 0
نحوه ارجاي كار به مديريت طرح........................................................................................................................................................................................................ 10
قراردادهاي پيچيده زياد و قراردادهاي جذب سرمايه اي................................................................................................................................................... 11
روش اماني.......................................................................................................................................................................................................................................................... 11
روش طرح و ساخت..................................................................................................................................................................................................................................... 11
روش مرسوم...................................................................................................................................................................................................................................................... 12
قراردادهاي تيپ مديريت.......................................................................................................................................................................................................................... 12
روش مديريت ساخت.................................................................................................................................................................................................................................. 12
روش پيمانكاري مديريت........................................................................................................................................................................................................................... 13
روش مديريت پروژه...................................................................................................................................................................................................................................... 13
روش اجاره......................................................................................................................................................................................................................................................... 14
قراردادهاي امتيازي..................................................................................................................................................................................................................................... 14
قراردادهاي مشاركت................................................................................................................................................................................................................................... 15
قراردادهاي پيمانكاري(EP & EPC)........................................................................................................................................................................................ 15
قراردادهاي پيماكاري(EP & EPC).......................................................................................................................................................................................... 16
انواع روشهاي بازپرداختهزينهدر قراردادهاي معمول.............................................................................................................................................................. 16
قراردادهاي قيمت مقطع ......................................................................................................................................................................................................................... 16
قراردادهاي درصد هزينه........................................................................................................................................................................................................................... 17
قراردادهاي فهرست بهايي........................................................................................................................................................................................................................ 17
قراردادهاي هزينه واحدي (مترمربعي)............................................................................................................................................................................................. 17
انواع مناقصه....................................................................................................................................................................................................................................................... 18
مراحل انجام مناقصه.................................................................................................................................................................................................................................... 18
تعريف مديريت :
استعداد دستيابي به حداكثر كيفيت در كمترين زمان ممكن و با كمترين هزينه
مجموعه اقداماتي كه با بهترين كيفيت و كمترين هزينه و در كمترين زمان اهداف از پيش تعيين شده اي را محقق كنند.
انواع مديريت :
- مديريت استبدادي
- مديريت پدرانه
- مديريت مشاركتي
پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود
پرداخت و دانلود