دانلود پروژه فوق ليسانس مديريت

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پرسش نامه اثربخشي ارزيابي عملكرد كاركنان ( برگرفته شده از پايان نامه كارشناسي ارشد مديريت با عنوان اثربخشي ارزيابي عملكرد كاركنان)

فايل اصلي پرسش نامه   :  DOC 

حجم فايل    :  290KB 

تعداد كل صفحات :  5 صفحه

اين پرسش نامه از دو بخش تشكيل شده است .

بخش  اول ،  مشخصات كلي شامل ميزان تحصيلات ، سن و......  مي باشد .

بخش  سوم  شامل 34 سوال تخصصي  در زمينه اثربخشي ارزيابي عملكرد كاركنان مي باشد كه جواب سوالات تستي و در طيف ليكرت به شرح زير مي باشد :

1-بسيار كم £                 2- كم  £                3- متوسط £           4- زياد £     5- بسيار زياد £

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پرسش نامه تجزيه و تحليل مالي ( برگرفته شده از پايان نامه كارشناسي ارشد مديريت مالي با عنوان بررسي تطبيقي روش‌هاي موجود تجزيه و تحليل مالي )

فايل اصلي پرسش نامه   :  DOC 

حجم فايل    :  290KB 

تعداد كل صفحات :  5 صفحه

اين پرسش نامه از سه بخش تشكيل شده است .

بخش  اول ،  مشخصات كلي شامل ميزان تحصيلات ، رشته تحصيلي ، سابقه اشتغال و  سابقه مديريت درامورمالي  مي باشد .

بخش  دوم  شامل  تعريف عملياتي برخي  از واژه هاي مورد استفاده  مي باشد .

بخش  سوم  شامل 9 سوال تخصصي  در زمينه تجزيه و تحليل مالي مي باشد كه جواب سوالات تستي و در طيف ليكرت به شرح زير مي باشد :

1-خيلي زياد£                  2-زياد £      3-تا حدودي£         4-كم£        5-خيلي‌كم£

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پرسشنامه ارزيابي ميزان  ارتباط زيرمعيارها ي مدل تعالي EFQM ومناظر كارت امتيازي متوازن BSC (برگرفته شده از پايان نامه كارشناسي ارشد مديريت : تحليل ارتباط مدل تعالي  EFQM و كارت امتيازي متوازن BSC )

فايل اصلي پرسش نامه   :  Excel 

حجم فايل    : 30KB 

تعداد كل صفحات : 4 صفحه

اين پرسش نامه  به نحوي تنظيم شده كه ارتباط بين تمامي 32 زير معيار مدل تعالي EFQM (ورژن 2003 و ورژن 2010 ، زير معيارها درورژن 2003 به رنگ آبي و ورژن 2010 به رنگ سبز مي باشد . )ومناظر كارت امتيازي متوازن BSC  بررسي شوند .

پرسش نامه به نحوي تهيه شده كه، ارتباط بين زير معيارهاي و مناظر بصورت پيشنهاد با علامت ® مشخص شده است ، و درخواست شده كه در صورتي كه با نظر پاسخ دهنده  يكسان مي باشد علامت® را به رنگ قرمز تبديل نمايند. 

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پرسشنامه تاثير بررسي تاثير آموزش در كارآيي كاركنان

فايل اصلي پرسش نامه    :  DOC 

حجم فايل    :  290KB 

تعداد كل صفحات : 2 صفحه

تعداد سوالات : 22

اين پرسش نامه حاوي  22 سوال تخصصي  در زمينه تاثير آموزش در كارآيي كاركنان مي باشد كه جواب سوالات تستي و در طيف ليكرت به شرح زير مي باشد :

1-خيلي خوب £     2-خوب £     3-متوسط£    4-ضعيف£     5-خيلي‌ ضعيف £

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود

پرسشنامه تاثير اتوماسيون بر نگهداري تعميرات ( برگرفته شده از پايان نامه كارشناسي ارشد مديريت : بررسي تاثير سيستمهاي انفورماتيك درعملكرد شركت تعميرات )

فايل اصلي پرسش نامه   :  DOC 

حجم فايل    :  290KB 

تعداد كل صفحات :  7 صفحه

اين پرسش نامه ازدو بخش تشكيل شده است .

بخش  اول  حاوي  6 سوال عمومي براي تعيين  وضعيت پاسخ دهندگان از جنبه هاي مانند  :  سن ، سابقه ، تحصيلات ، تعداد فرزندان ، موقعيت شغلي و نوع قرارداد  تشكيل شده است

بخش دوم حاوي 26 سوال تخصصي  در زمينه اتوماسيون و نقش آن بر نگهداري وتعميرات مي باشد كه جواب سوالات تستي و در طيف ليكرت به شرح زير مي باشد :

1-خيلي زياد£                  2-زياد £      3-تا حدودي£         4-كم£        5-خيلي‌كم£

چكيده پايان نامه كارشناسي ارشد مديريت : بررسي تاثير سيستمهاي انفورماتيك درعملكرد شركت تعميرات

«سيستم‌هاي انفورماتيك» و «سيستم‌هاي نگهداري و تعميرات» هر دو مفاهيمي هستند مهم و اساسي كه تحقيق بر روي هر يك و استفاده از ثمرات آن در پياده سازي و تحقق كامل ان دو در مراكز صنعتي، سازمان‌ها و شركت‌ها مي‌تواند بسيار راهگشا و مفيد باشد.

اگر چه هر يك از سيستم‌هاي فوق به تنهايي داراي اهميت بسيار و از سوي ديگر پيچيدگي‌هاي خاصي نيز مي‌باشند وليكن مهم آن است كه بتوان  با شناخت و احاطه كامل بر روي هر كدام بصورت جداگانه دست به تركيب و درآميختن اين دو با هم زد. بكارگيري هماهنگ و توامان سيستمهاي فو‌ق‌الذكر افزايش در كارآيي و بهره‌وري فراواني را براي مجموعه بدنبال خواهد داشت.

در تحقيق انجام گرفته تمامي تلاش محقق بر آن است تا مفاهيم درست و كاملي از «سيستم‌هاي انفورماتيك» و «سيستم‌هاي نگهداري و تعميرات» ارائه نموده و بدنبال آن تاثير اين دو را بر يكديگر بيان نمايد.

براي دستيابي به اين هدف «شركت تعميرات انتقال» كه وظيفه نگهداري و تعميرات شبكه انتقال نيروي منطقه مركزي ايران را عهده‌دار مي‌باشد و «سيستم نگهداري و تعميرات» را بعنوان مبناي اصلي كاركرد خود انتخاب نموده و سالها است كه از اين سيستم استفاده مي‌كند. بعنوان «جامعه مورد مطالعه» اين تحقيق برگزيده شده است. در ضمن با بكارگيري توامان «سيستم‌هاي انفورماتيك» در اين شركت فضاي مناسبي براي رسيدن به هدف پژوهش بدست آمده است.

در ادامه با استفاده از روش «توصيفي ـ پيمايش» و پرسشنامه بعنوان ابزار تحقيق به آزمون سئوالات تحقيق پرداخته و نتايج حاصل از آزمون‌ها را بدست آورديم.

سپس بررسي تاثير ايجاد شده بصورت تفصيل بيان شده است و وجوه مختلف اين تاثير نيز در آزمونهاي مختلف اندازه‌گيري شده است.

در پايان ملاحظه مي‌شود كه حاصل اين سنجش نشانگر تاثير مطلوب و بسزاي «سيستم‌هاي انفورماتيك» بر روي عملكرد شركت مي‌باشد.

تاثيرگذاري بيشتر «سيستم‌هاي انفورماتيك» بر روي عمليات «نگهداري» نسبت به «تعميرات» و رتبه‌بندي تاثيرات در هر بخش و بالاخره جمع‌بندي نهايي كه بيانگر حاصل اين پژوهش مي‌باشد، در طول تحقيق به تفصيل ارائه مي‌گردد.

پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود

پرداخت و دانلود